Erläuterung des Ablaufs und des Verfahrens, der Rolle des Mediators. Zusicherung der Vertraulichkeit.
Sammlung der Themen, Vortragen der Standpunkte der Konfliktparteien.
Beleuchtung des Konflikthintergrunds. Klärung der Interessen, Gefühle und Bedürfnisse der Konfliktparteien. Formulieren von Wünschen.
Brainstorming, Ideen sammeln, Perspektive wechseln.
Schließen einer Vereinbarung
(SMART: Spezifisch - Messbar - Annehmbar - Realistisch - Terminiert)